Diese Übersicht dient als Berechnungsgrundlage und Orientierung für die Aufteilung auf verschiedene Aufgaben. Die Ressourcen sollen jedoch unbedingt nach den spezifischen Bedürfnissen der Schar eingesetzt werden.
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Wie werden die zeitlichen Präses-Ressourcen in deiner Schar eingesetzt? Für welche Aufgaben wird wie viel investiert? Entspricht dies den Bedürfnissen der Schar? |
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Jubla Schweiz empfiehlt bei Scharpräsides in der Regel eine Anstellung von 15 Stellenprozenten. Das entspricht ca. 300 Stunden pro Jahr (300 Stunden + 25 Stunden Ferien = 325 Stunden = 15.7 % von 2'070 Jahresarbeitsstunden bei 42 Stunden/Woche). Je nach Grösse, Lagerdauer und Bedürfnissen der Schar kann auch ein 10 %- oder 20 %-Pensum sinnvoll sein. Unter 10 % können die Aufgaben kaum bedürfnisgerecht wahrgenommen werden. |
Weitere Infos
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